Cuatro aspectos de la iglesia del primer siglo que no deberíamos perder de vista

Ichthus

Sin dudas, luego de 2000 años de historia transcurridos, no es de esperar que todo vuelva a ser como en el primer siglo, se supone que deberíamos haber avanzado. Discusiones acerca de si lo hicimos o no al margen, hay puntos destacados de la iglesia del primer siglo que de ninguna manera deberíamos perder de vista:

Así, pues, los que recibieron su mensaje fueron bautizados, y aquel día se unieron a la iglesia unas tres mil personas. Se mantenían firmes en la enseñanza de los apóstoles, en la comunión, en el partimiento del pan y en la oración.

Hechos 2.41-42

  1. Se mantenían firmes en la enseñanza de los apóstoles. La enseñanza era algo contínuo, se mantenían firmes en ella. Ningún programa de iglecrecimiento debiera dejarla de lado.
  2. En la comunión. Si el ámbito de la iglesia no proporciona un espacio donde podamos tener comunión, alentarnos, consolarnos y reírnos juntos, algo no está bien.
  3. En el partimiento del pan. Ya sea que se tome como el sacramento de la Santa Cena o una simple comida, está íntimamente relacionado con el punto anterior.
  4. En la oración. Una vez más, los programas están bien, las actividades están bien, pero si nos llenamos de actividades, estas no llenarán el vacío de la falta de oración, comunión e intimidad con el Padre.

 

El verso 42 es sólo un versículo, muy pequeño, pero nos da trabajo para una buena temporada, ¿no crees?

Líder, usted nunca estará 100% seguro

100% seguro

Ron Edmondson escribe en su blog que ha escuchado a mucha gente con buenas intenciones, y a grandes líderes potenciales que sin embargo, nunca alcanzaron lo que podrían haber alcanzado debido a que sus temores y dudas les impidieron tomar decisiones difíciles.

Según su experiencia: nunca estarás 100% seguro acerca de una decisión de liderazgo que hayas tomado y, bromeando declara:

"tal vez nunca sea demasiado exagerado, pero al menos en el 99% de las veces, no estarás seguro =)"

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El niño y la estrella

Dante Gebel

Por Dante Gebel

Un día un caballero de edad avanzaba iba paseando por la playa cuando vio a un chico que se dedicaba a levantar estrellas de mar de la arena, para devolverlas al agua. Al notar que había cientos – o miles – de estrellas de mar por levantar, el señor con educación sonrió mientras se acercaba al entusiasta rescatista:

Oye, muchacho – dijo con tono compasivo. — No pierdas tu tiempo. Hay demasiadas. Jamás podrás marcar una diferencia.

El muchacho lo miró, sosteniendo una estrella de mar en la palma de su mano, y de repente la arrojó con fuerza de vuelta al océano:

Para esta, ¡sí que marqué una diferencia! — exclamó, y luego siguió con su misión.

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¿Te sientes satisfecho con las tareas que desempeñas en tu iglesia?

Descripción de la encuesta: 

¿Te sientes satisfecho con las tareas que realizas en tu iglesia?Uno de los pilares del desarrollo de la iglesia, es que sus miembros desarrollen tareas que se correspondan con sus dones espirituales. Esto provoca un sentimiento de gozo y satisfacción en la vida del creyente al descubrir su propósito dentro de la iglesia y del Reino de Dios. Queremos saber cuál es la percepción de los miembros de las iglesias en cuanto a sus tareas desempeñadas y sus dones espirituales.

La encuesta es anónima y votar en ella no te tomará más de un minuto. Quisiéramos llegar a los 500 votos. ¿Nos ayudas a compartirla con tus amigos?

¿Quieres compartir tus experiencias con nostros? Puedes hacer un comentario público o dejarnos un mensaje privado.

Diez características de un sistema de fe tóxica

Bernardo Stamateas

Por Bernardo Stamateas

Extraído del libro: Intoxicados por la fe: Cómo ser libres de una religión tóxica y vivir una espiritualidad feliz.

  1. Los miembros del sistema se jactan de tener habilidades, entendimiento y conocimiento; prueba todo esto de que están de posesión de la verdad. Atacan a los demás por creer que son los únicos que se encuentran en el camino correcto. Citan las escrituras para motivar a los miembros, haciendo creer a los fieles que están sirviendo a Dios aunque en realidad están sirviendo a los intereses de sus líderes que se limitan a citar lo que les conviene. Los líderes tienen dones, revelación y autoridad y por lo tanto, nadie puede cuestionarles porque eso sería dudar de Dios. El líder o los líderes tienen un don especial que no tienen los demás miembros. En una iglesia sana, todos son iguales y especiales a los ojos de Dios.
  2. El líder es dictador y autoritario. No hay diálogo.
  3. Existe un pensamiento de ser los perseguidos. El mundo es malo, no somos como los del mundo. Atacan a los no-miembros y glorifican las actividades de su organización.
  4. Los sistemas tóxicos son de naturaleza punitiva. Confiesan delante de otros sus pecados. Expulsan o censuran y castigan en otras maneras. Los miembros creen que es difícil seguir a Dios.
  5. En un sistema tóxico los adictos tienen que dar el máximo servicio. Los miembros se gastan y no pueden pensar claramente; existe mucha inquietud. Cuando los líderes cometen errores buscan a un culpable para que ellos salgan siempre limpios.
  6. Por dentro de sí mismo se siente un vacío, pero al exterior presentan cara de felicidad y de paz.
  7. La comunicación proviene de arriba hacia abajo y nunca desde la base. No hay diálogo.
  8. Las reglas distorsionan el propósito de Dios. En el lugar de Dios, las reglas refuerzan la adicción, no fortalecen la relación o la fe en Dios. Todos hablan de lo mismo, se visten de igual manera. No hay espacio para la individualidad. La fe consiste en reglas y más reglas.
  9. En un sistema de fe tóxica, los líderes no son responsables ante los demás. Una persona que piensa que es solamente responsable para con Dios es una persona enferma.
  10. Categorizar a otros, generalizar, darles nombres, fabricar estereotipos para no hacer caso a sus creencias. Generalizan, quitan la individualidad de la persona y desacreditan sus creencias.

 

Otros párrafos del libro:

El pueblo que conoce a su Dios será fuerte y hará grandes cosas (parte II)

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Por Carlos Mraida

II. Un llamado a la fortaleza

 

Los diseños de Dios para su iglesia

El fin de año nos sacudió a todos con la venta de la famosa Catedral de Cristal, el edificio de la conocida iglesia protestante que reune a miles de personas en la ciudad de Los Ángeles, a la Diócesis Católica Romana de Orange. El artículo escrito por la nieta del fundador, el Doctor Robert Schuller, contando lo sucedido lleva como título: “El día que la Catedral de Cristal murió”.

Yo creo que es mucho más que la simple noticia de la venta de un edificio. Tampoco es un problema sólo de la Catedral de Cristal. Creo que es la muerte de un estilo de iglesia. Un estilo, que fue el patrón predominante de las iglesias evangélicas de las últimas décadas, pero que ya no es más pertinente. Es la muerte de un modelo de iglesia asimilada a la cultura, capturada por la cultura, en lugar de ser transformadora de la cultura.

¿Cómo usamos la palabra “apostólico”?

Bill Woolsey

Bill Woolsey, líder de la red de iglesias FiveTwo, publicó un breve escrito de cuál es el uso que él hace de la palabra “apostólico”. En la publicación, se destaca la importancia de no hablar tanto de “lo apostólico” en sí, sino más bien, de la “labor apostólica”. Es decir, del trabajo que se realiza con el objetivo de alcanzar la madurez del cuerpo de Cristo mencionada en Efesios 4.12-17.

El pueblo que conoce a su Dios será fuerte y hará grandes cosas

CarlosMraida.jpg

Por Carlos Mraida

Quiero agradecer a todos los pastores que a lo largo y ancho del país, y también en el exterior, han tomado la palabra que presenté el 1 de enero del 2011 y la confirmaron. Y no sólo eso sino que la hicieron circular entre su gente, y los muchos que la han proyectado en un culto de sus congregaciones. Muchas gracias, queridos consiervos, por la confianza.

La palabra que Dios me dio para este año 2012, es Daniel 11.32: los que conocen a su Dios, serán fuertes y harán grandes cosas (La Biblia al Día). Quiero que tomes esta palabra como una palabra directriz para este año en tu vida: los que conocen a su Dios, serán fuertes y harán grandes cosas. Es decir, que puedas declarar: “yo que conozco a mi Dios, seré fuerte, y haré grandes cosas”.

Videos que destacan la importancia de los grupos y el trabajo en equipo

La siguiente es una serie de videos creada por NexoCristiano donde se destaca la importancia de los grupos y el trabajo en equipo. Los videos fueron creados para una campaña publicitaria de una empresa de transportes de Bélgica con el objeto de alentar el uso del transporte público, y desestimar el uso del automóvil en las ciudades. Más allá del objetivo prioritario de la campaña publicitaria, me parece que nos deja buenas ideas para reflexionar en cuanto a cómo estamos desarrollando el servicio y los ministerios en nuestras iglesias.

 

 

Más valen dos que uno,
porque obtienen más fruto de su esfuerzo.
Si caen, el uno levanta al otro.
¡Ay del que cae
y no tiene quien lo levante!
Si dos se acuestan juntos,
entrarán en calor;
uno solo ¿cómo va a calentarse?
Uno solo puede ser vencido,
pero dos pueden resistir.
¡La cuerda de tres hilos
no se rompe fácilmente!

Eclesiastés 4.9-12

 

Cualidades de liderazgo

Liderazgo

Ayer comentábamos acerca de la necesidad de desarrollar o cultivar las cualidades de un líder pero... ¿qué cualidades? Por ejemplo:

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¿El líder nace o se hace?

Liderazgo

Esta es una pregunta muy común cuando se aborda el tema del liderazgo y, en general, se podría decir que hay consenso de que la respuesta es: ambos. Es decir, un lider puede nacer, pero, al fin y al cabo, aunque se cuente con algunas cualidades innatas, es necesario desarrollarlas y adquirir las que no se tenían.

Un artículo reciente de David Burkus1 sugiere que en realidad, la pregunta del título es la menos importante. La verdadera pregunta que deberíamos hacernos es: ¿Podemos desarrollar y cultivar el liderazgo?

Si la respuesta a la pregunta anterior es (yo creo que sí), entonces nos queda la responsabilidad de ponernos manos a la obra. ¿Estás desarrollando o cultivando alguna de tus cualidades de liderazgo? ¿Cuál de ellas? ¿Cómo lo estás haciendo? ¿Tienes pensado adquirir y desarrollar alguna cualidad de liderazgo que piensas no venía incluída en tu combo cuando naciste? Compartenos tus comentarios.

No es cuestión de mensajes motivadores, es más bien nuestra responsabilidad tomar medidas para mejorar el liderazgo en nuestras familias, nuestras iglesias y, al fin y al cabo, nuestro mundo!

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Avanza por tus sueños

"Después de esto,
derramaré mi Espíritu sobre todo el género humano.
Los hijos y las hijas de ustedes profetizarán,
tendrán sueños los ancianos
y visiones los jóvenes.
En esos días derramaré mi Espíritu
aun sobre los siervos y las siervas.

Joel 2.28-29

Sin dudas, la presencia, el ministerio y la unción del Espíritu Santo sobre su iglesia hará que entre nosotros haya profecías, sueños y visiones. Debiera ser algo natural o normal que haya esta tendencia a proyectarnos hacia adelante si es que el Espíritu Santo está activo entre nosotros.

Por lo tanto:

  • No te distraigas. Atiende al sueño o la visión que Dios ha puesto en tí. No permitas que otros te desvíen del plan que el Espíritu Santo tiene contigo, mantente enfocado/a.
  • Sé tú mismo/a. Esto posiblemente no le agrade a algunos, ya lo sabes! Pero Dios no te ha llamado a agradarle a ellos, agrádale a Él.
  • Sueña a lo grande. No te limites pensando que son sólo ideas tuyas, ni permitas a otros que te limiten, ya sea porque no se animan a soñar por ellos mismos o porque pretenden que trabajes para el sueño de ellos. Alarga tus cuerdas, extiende tus estacas... Tu Dios es verdaderamente grande!

 

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¿Y las profecías que no se cumplen?

Gustavo Pardo

Uno de nuestros lectores nos hacía una pregunta en relación a este tema, como la respuesta se hizo un poco larga y es una pregunta que he oído más de una vez preferí compartirlo en la portada. Nuestro amigo nos preguntaba lo siguiente:

Cuando a una persona le profetizan y tal profecía no se cumple dicen que es (en algunos casos) porque la persona no cree y aborta esa palabra. Me gustaría conocer su opinion acerca de esto. Espero su respuesta. Gracias.

Nuestra respuesta:

Lo que dices sucede con frecuencia, y puede que sea cierto en algunos casos, aunque no es la única explicación a una profecía no cumplida. El marco de referencia para abordar la palabra profética para mí son las palabras del apóstol Pablo:

...no desprecien las profecías, sométanlo todo a prueba, aférrense a lo bueno... (NVI)
No menospreciéis las profecías. Examinadlo todo; retened lo bueno. (RV60)

1 Tesalonicenses 5.20-21

Partiendo desde aquí, puedo ver que además de la que tú comentas, también se dan otras situaciones, por ejemplo:

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Yousef Nadarkhani

Pastor Yousef Nadarkhani

Pero mientras mantenían a Pedro en la cárcel, la iglesia oraba constante y fervientemente a Dios por él.

Hechos 12.5

El pastor Yousef Nadarkhani se encuentra detenido en Irán desde el 13/10/2009 (dentro de muy pocos días se cumplirán dos años), su juicio terminó el 29/09/2011 y, si finalmente es declarado culpable, se enfrenta a una condena a muerte en la horca.

Quisiéramos contar contigo para orar e interceder por este pastor, su familia y su iglesia de unos 400 miembros. Ora para que Dios se levante en contra de sus enemigos:
 

Naciones Unidas: Paz y seguridad

Uno de los eslogans de las Naciones Unidas es precisamente este: "Paz y seguridad", así puede verse en el siguiente banner, obtenido de su sitio, que enlaza a la página de las Naciones Unidas:

El Apóstol Pablo escribe en su primera carta a los Tesalonicenses:

Ahora bien, hermanos, ustedes no necesitan que se les escriba acerca de tiempos y fechas,
porque ya saben que el día del Señor llegará como ladrón en la noche.
Cuando estén diciendo: "Paz y seguridad", vendrá de improviso sobre ellos la destrucción, como le llegan a la mujer encinta los dolores de parto. De ninguna manera podrán escapar.

1 Tesalonicenses 5.1-3

¿Tú qué opinas? ¿Se predica acerca de la segunda venida en tu iglesia? Déjanos tu comentario ;)

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